Paralisação está prevista para começar em 3 de novembro; categoria cobra retomada das negociações sobre direitos dos servidores e alterações nos planos de carreira

A Direção do Sindicato protocolou, nesta segunda-feira (26), na Prefeitura de Pinhalzinho, o Comunicado de Greve Geral da categoria. O documento foi entregue pelo presidente do Sindicato, Robison Risso, e pela presidenta da Coordenação Municipal, Marilene Lauermann, formalizando a decisão aprovada em Assembleia. A paralisação está prevista para iniciar no dia 3 de novembro de 2026.

Entre os principais motivos apresentados pelos servidores está a situação dos profissionais contratados em caráter temporário (ACTs), cujos contratos terminam em 14 de dezembro de 2026. Segundo a categoria, com o encerramento antecipado dos contratos, os trabalhadores não receberão a proporcionalidade do 13º salário e das férias referente ao período que deixará de ser cumprido, enquanto as atividades nas unidades escolares seguem até 18 de dezembro.

A categoria também demonstra preocupação com o Projeto de Lei Complementar nº 0017/2026, que tramita na Câmara de Vereadores de Pinhalzinho e propõe alterações nos Planos de Cargos, Carreira e Remuneração dos Servidores Públicos Municipais. Entre as mudanças previstas no projeto estão novas regras relacionadas ao Adicional de Titulação e à Progressão por Mérito.

Diante dos impasses, a Direção do Sindicato defende a retomada das negociações com o Governo Municipal para buscar uma proposta que contemple as reivindicações dos trabalhadores e possibilite evitar a paralisação. O Sindicato afirma que permanece aberto ao diálogo e aguarda uma proposta concreta do Executivo antes do início da greve.

Texto: IMP